2026 年 10 月 29 日,2026 智元创新日在上海举行。联合创始人、总裁兼 CTO 彭志辉在会上提出全新度量单位 Worken(有效智能工时):Work 与 Token 拼接,公式为「活跃机器人数量 × 自主工作时长 × 产出效能比」,用来衡量机器人能否自主、持续地完成有价值的工作,而非仅仅开机。他表示,行业早期比拼纸面参数与炫酷 Demo,进入新阶段后要看真实工时价值,「机器人开机时长不等于有效产出,单次任务成功率不等于长期稳定工作」。(信源:证券时报 2026-10-30)
供给端数字很漂亮,需求端还在补课。工信部在 10 月 19 日国新办发布会上披露,2026 年上半年我国人形机器人整机产品突破 400 款、产量超 4 万台,预计全年突破 10 万台;智元上半年收入接近 20 亿元,宇树前三季度营收 18.17 亿元、归母净利润 3.87 亿元、同比增长 270%。但 Counterpoint 统计显示,上半年全球人形机器人六成以上卖给了舞台和实验室,真正进厂进仓创造直接经济价值的不足两成;中国信通院《具身智能发展报告(2026 年)》提示产业泡沫风险正在积聚,未来两至三年将通过市场竞争完成首轮出清。资本端也在降温:IT 桔子数据显示 10 月具身智能赛道仅 33 起融资、总额 101.05 亿元,交易数量较 9 月的 60 起近乎腰斩。(信源:21 世纪经济报道 2026-10-30)
产教融合视角:其一,Worken 把「有效工时」摆上台面,等于给实训室提供了与产线同构的考核变量——设备可用率、任务排班、一次通过率都能变成台账字段,院校采购验收从此有据可依;其二,企业按工时计费、按服务交付的趋势一旦成立,院校可承接的就不只是「送人」,还有「代运营工时」,实训基地有望从成本中心变成收入中心;其三,泡沫出清期最该警惕的是「按融资额选伙伴」,应改为按「进厂台数、有效工时、任务成功率」三项硬指标做尽调。信源 · 证券时报(2026-10-30)、21 世纪经济报道(2026-10-30)。
本页为行业观察整理稿,信源:证券时报(2026-10-30)、21 世纪经济报道(2026-10-30)。